Eğitim süresi : 2 Gün
Eğitimin amacı : Katılımcıların İnsandan kaynaklanan hatalar ve kazaların önlenerek emniyetli bir çalışma ortamı oluşturulması ve çalışma ortamında çalışanların kendilerini etkileyen unsurların bilincinde olması.
İMALAT VE BAKIMDA İNSAN FAKTÖRLERİ EĞİTİMİ
1.Genel/İnsan faktörlerine giriş
1.1 İnsan faktörlerinin önemi
1.2 İstatistikler
1.3 Olaylar
2. Emniyet Kültürü/Organizasyonel faktörler
3. İnsan Hatası
3.1 Hata modelleri ve teorileri
3.2 Bakım tasklarında hata türleri
3.3 İhlaller
3.4 Hatalardan çıkarımlar
3.5 Hataları önleme ve yönetme
3.6 İnsan güvenilirliği
4. İnsan performansı ve limitleri
4.1 Görme
4.2 İşitme
4.3 Bilgi işlem
4.4 Dikkat ve algı
4.5 Durumsal farkındalık
4.6 Hafıza
4.7 Kapalı mekan korkusu ve fiziki erişim
4.8 Motivasyon
4.9 Zindelik/Sağlık
4.10 Stres
4.11 İş yükü yönetimi
4.12 Yorgunluk
4.13 Alkol, ilaç ve uyuşturucu maddeler
4.14 Fiziki çalışma
4.15 Tekrar eden tasklar/Memnuniyet
5. Çevre
5.1 Yaşıt baskısı
5.2 Strese neden olan unsurlar
5.3 Zaman baskısı ve termin tarihleri
5.4 İş yükü
5.5 Vardiyalı Çalışma
5.6 Gürültü ve duman
5.7 Aydınlatma
5.8 İklim ve sıcaklık
5.9 Hareket ve titreşim
5.10 Karmaşık sistemler
5.11 İşyerindeki tehlikeler
5.12 İşgücü eksikliği
5.13 Dikkat dağılması ve kesintiler
6. Prosedürler, bilgi, aletler ve uygulamalar
6.1 Gözle Muayene
6.2 Çalışma günlüğü yazılması ve kayıtlarının tutulması
6.3 Prosedür — uygulama/uyumsuzluk/normlar
6.4 Teknik dokümantasyon — erişim ve kalite
7. İletişim
7.1 Vardiya/Task devir teslimi
7.2 Bilginin dağıtılması ve paylaşılması
7.3 Kültürel farklılıklar
8. Ekip çalışması
8.1 Sorumluluk
8.2 Yönetim, gözetim ve liderlik
8.3 Karar verme
9.Profesyonellik ve doğruluk
9.1 Güncel tutma; geçerlilik
9.2 Hatayı tetikleyen davranış
9.3 Kararlılık/İddiacılık
10. Kuruluşun İnsan Faktörleri Programı
10.1 Hataların raporlanması
10.2 Disiplin politikası
10.3 Hataların araştırılması
10.4 Problemleri ele almak için yürütülen faaliyetler
10.5 Geri bildirim
